MIKE獎的評估標準基于“持續創新”“創新績效”兩個維度?！俺掷m創新”標準包含以下指標：賦能知識型員工以創新；創造條件獲取/激發客戶和用戶的體驗/需求/經驗；開拓開放式的內外合作關系，有效提升企業效益；展現具戰略性、愿景性和變革性的領導力；培育組織創新文化；投入和提供基于知識的產品/服務/解決方案；加強用于知識創造的實踐和體系；運用創意和虛擬空間為利益相關者創造價值?！皠撔驴冃А卑_發的新產品/新服務/新商業模式；客戶/用戶滿意度；獎項/資質/榮譽；版權/著作/新構思等。

　　公司的知識管理項目組基于“生態+”發展戰略以及“智匯生態，知行合一”的知識管理發展新理念，基于大數據、云計算、人工智能等領先技術，研發出知行力移動平臺，打通知識生產、利用、傳播各環節，致力于構建首創人工作、學習、交流的智匯生態圈。五大圈層有機結合：將工作圈、學習圈、生活圈、社交圈、行業圈有機結合，形成一個完整的閉環，形成合力，橫向進行擴張，縱向進行深化，建立起一個循環生態體系。六大能力相互共生：應用提供能力、資源共享能力、整合集成能力、運營服務能力、數據分析能力、迭代優化能力。

　　獲評MIKE獎，充分說明公司的知識和智力資本管理創新成果得到了專業權威機構的認可，在全國知識管理界展示了公司知識管理工作的成果。

　　同時獲得China MIKE大獎的企業，還有網易游戲、中國石化等知名企業。